Tổng Quan Về Visa Kỹ Năng Đặc Định Ngành Điều Dưỡng Tại Nhật Bản

I. Giới Thiệu Chung Về Visa Kỹ Năng Đặc Định

Visa 特定技能 (Tokutei Gino) hay còn gọi là visa kỹ năng đặc định, là loại visa được Chính phủ Nhật Bản ban hành nhằm thu hút lao động nước ngoài có kỹ năng chuyên môn đến làm việc tại Nhật Bản. Visa này ra đời nhằm giải quyết tình trạng thiếu hụt nhân lực trong nhiều ngành nghề, đặc biệt là trong lĩnh vực điều dưỡng. Loại visa này được chia thành hai loại: Tokutei Gino số 1 và Tokutei Gino số 2, với những đặc điểm và yêu cầu riêng biệt cho từng ngành nghề.

Tokutei Gino Số 1

Visa Tokutei Gino số 1 cho phép lao động có kỹ năng làm việc trong 16 ngành công nghiệp, trong đó có điều dưỡng (介護). Để có được loại visa này, người lao động cần phải chứng minh được năng lực thông qua các kỳ thi đánh giá kỹ năng chuyên môn và trình độ tiếng Nhật. Visa Tokutei Gino số 1 có thời hạn tối đa 5 năm, nhưng không được bảo lãnh người thân sang Nhật.

Tokutei Gino Số 2

Visa Tokutei Gino số 2 yêu cầu kỹ năng và kinh nghiệm cao hơn, và chỉ áp dụng cho 11 ngành nghề ở thời điểm hiện tại, không bao gồm điều dưỡng. 

II. Ngành Điều Dưỡng (介護) Tại Nhật Bản

Ngành điều dưỡng tại Nhật Bản đóng vai trò vô cùng quan trọng trong hệ thống chăm sóc y tế và xã hội. Với tỷ lệ già hóa dân số ngày càng cao, Nhật Bản đang đối mặt với sự thiếu hụt trầm trọng về nhân lực trong ngành điều dưỡng, khiến nhu cầu tuyển dụng lao động nước ngoài trở nên cấp thiết.

1. Nhu Cầu Nhân Lực Trong Ngành Điều Dưỡng

Hiện nay, ngành điều dưỡng ở Nhật Bản đang thiếu hàng trăm nghìn lao động. Các cơ sở chăm sóc người cao tuổi, bệnh viện và nhà dưỡng lão cần một lượng lớn nhân viên điều dưỡng để hỗ trợ các công việc chăm sóc sức khỏe và hỗ trợ sinh hoạt hàng ngày cho người già. Chính vì vậy, visa Tokutei Gino trong lĩnh vực điều dưỡng đã được thiết kế nhằm thu hút lực lượng lao động nước ngoài có khả năng và kỹ năng phù hợp để đáp ứng nhu cầu này.

2. Công Việc Của Nhân Viên Điều Dưỡng

Công việc của một nhân viên điều dưỡng tại Nhật Bản không chỉ dừng lại ở việc hỗ trợ chăm sóc sức khỏe mà còn bao gồm nhiều khía cạnh liên quan đến đời sống hàng ngày của người già như:

- Hỗ trợ ăn uống, vệ sinh, và di chuyển.

- Quản lý thuốc và hỗ trợ điều trị y tế cơ bản.

- Theo dõi tình trạng sức khỏe hàng ngày của bệnh nhân.

- Giao tiếp và làm việc với người cao tuổi, người có bệnh lý đặc biệt.

III. Điều Kiện Để Được Cấp Visa Kỹ Năng Đặc Định Ngành Điều Dưỡng

1. Yêu Cầu Về Kỹ Năng Chuyên Môn

Để được cấp visa kỹ năng đặc định trong ngành điều dưỡng, người lao động cần phải thi đỗ kỳ thi 介護技能評価試験 (Kỳ thi đánh giá kỹ năng điều dưỡng). Kỳ thi này đánh giá các kỹ năng cơ bản cần thiết cho công việc điều dưỡng, từ kỹ năng chăm sóc đến kỹ năng hỗ trợ sinh hoạt hàng ngày cho người già và bệnh nhân.

2. Yêu Cầu Về Trình Độ Tiếng Nhật

Ngoài kỹ năng chuyên môn, trình độ tiếng Nhật cũng là một yếu tố quan trọng. Người lao động cần thi đỗ kỳ thi 介護日本語評価試験 (Kỳ thi đánh giá tiếng Nhật ngành điều dưỡng) hoặc có chứng chỉ JLPT N4 trở lên. Đây là yêu cầu bắt buộc để đảm bảo rằng người lao động có thể giao tiếp và hiểu được các yêu cầu công việc trong môi trường chăm sóc sức khỏe tại Nhật Bản.

IV. Kỳ Thi Đánh Giá Kỹ Năng Ngành Điều Dưỡng

Để có được visa Tokutei Gino ngành điều dưỡng, người lao động cần vượt qua hai kỳ thi: Kỳ thi đánh giá kỹ năng điều dưỡng và Kỳ thi đánh giá tiếng Nhật ngành điều dưỡng. Cả hai kỳ thi này đều được thiết kế nhằm kiểm tra các kỹ năng thực tiễn và khả năng ngôn ngữ cần thiết trong môi trường làm việc.

1. Kỳ Thi Đánh Giá Kỹ Năng Điều Dưỡng (介護技能評価試験)

• Nội dung thi: Kỳ thi này kiểm tra các kỹ năng cơ bản trong công việc chăm sóc người cao tuổi, bao gồm việc hỗ trợ vệ sinh, ăn uống, di chuyển, và quản lý sức khỏe cơ bản của người già.
• Cấu trúc bài thi: Kỳ thi bao gồm phần thi lý thuyết và thực hành, trong đó người dự thi phải thể hiện được khả năng áp dụng các kỹ năng điều dưỡng vào tình huống thực tế.

2. Kỳ Thi Đánh Giá Tiếng Nhật Ngành Điều Dưỡng (介護日本語評価試験)

• Nội dung thi: Kỳ thi đánh giá khả năng giao tiếp bằng tiếng Nhật trong môi trường làm việc điều dưỡng. Thí sinh sẽ phải hiểu và xử lý các tình huống giao tiếp với người cao tuổi và đồng nghiệp trong công việc hàng ngày.
• Yêu cầu về trình độ: Người dự thi cần có trình độ tiếng Nhật tương đương với JLPT N4, có khả năng hiểu được các từ vựng và thuật ngữ chuyên ngành điều dưỡng.

V. Quyền Lợi Và Nghĩa Vụ Khi Có Visa Tokutei Gino Ngành Điều Dưỡng

Khi có visa kỹ năng đặc định trong ngành điều dưỡng, người lao động sẽ được hưởng một số quyền lợi như:

• Lương và phúc lợi: Người lao động trong diện Tokutei Gino được hưởng mức lương và phúc lợi tương đương với người Nhật trong cùng ngành nghề.
• Thời gian làm việc: Visa Tokutei Gino số 1 có thời hạn tối đa 5 năm, và người lao động có thể làm việc liên tục trong ngành điều dưỡng suốt thời gian này.
• Cơ hội thăng tiến: Người lao động có thể tiếp tục nâng cao kỹ năng và tiến tới cấp visa Tokutei Gino số 2, mở ra cơ hội cư trú lâu dài và bảo lãnh gia đình sang Nhật.

Tuy nhiên, người lao động cũng có nghĩa vụ tuân thủ các quy định của Nhật Bản về lao động, bao gồm việc chấp hành luật pháp, quy tắc tại nơi làm việc, và các quy định liên quan đến việc gia hạn visa.

VI. Quy Trình Xin Visa Tokutei Gino Ngành Điều Dưỡng

Để xin visa Tokutei Gino ngành điều dưỡng, quy trình chung bao gồm các bước sau:

1. Đăng ký và tham gia các kỳ thi đánh giá kỹ năng và tiếng Nhật: Người lao động cần đăng ký tham gia hai kỳ thi bắt buộc và đạt đủ điểm yêu cầu.
2. Tìm kiếm công việc phù hợp: Sau khi đỗ kỳ thi, người lao động có thể tìm kiếm công việc tại các cơ sở chăm sóc sức khỏe và điều dưỡng tại Nhật Bản. Việc này có thể được hỗ trợ bởi các tổ chức tuyển dụng quốc tế hoặc thông qua các chương trình hỗ trợ lao động nước ngoài.
3. Xin visa và các giấy tờ liên quan: Sau khi có được việc làm, người lao động cần hoàn thành hồ sơ xin visa bao gồm các giấy tờ chứng minh trình độ, giấy chứng nhận đỗ kỳ thi và hợp đồng lao động.
4. Di chuyển sang Nhật Bản ( nếu đi là tokutei gino đi mới chưa sang Nhật Bản ): Sau khi được cấp visa, người lao động có thể di chuyển đến Nhật Bản và bắt đầu công việc trong ngành điều dưỡng.

VII. Kết Luận

Visa Tokutei Gino ngành điều dưỡng là cơ hội lớn cho lao động nước ngoài muốn làm việc trong môi trường chăm sóc sức khỏe tại Nhật Bản. Với nhu cầu nhân lực ngày càng cao, đặc biệt là trong ngành điều dưỡng, đây là một con đường lý tưởng để người lao động nước ngoài có thể không chỉ phát triển sự nghiệp mà còn góp phần cải thiện chất lượng chăm sóc sức khỏe tại Nhật Bản. Tuy nhiên, để có thể nắm bắt cơ hội này, người lao động cần phải chuẩn bị kỹ càng về kỹ năng chuyên môn và tiếng Nhật, đồng thời tuân thủ các quy định về lao động và visa tại Nhật Bản.